劳动合同是母公司签,实际用工单位是子公司,离职补偿金是由哪个公司支付
离职补偿应该由具有劳动关系的单位支付,如果是母公司签订合同,应该由母公司支付。
还有需要提示,如果母公司签合同,实际子公司用人的话,需要子公司向母公司支付费用,母公司作为收入,同时支付员工工资,这样操作更为合理。
购买酒水:(业务一、业务二分录一样)
借:库存商品
贷:银行存款
招待客户
借:销售费用-业务招待费
贷:库存商品
银行存款
“招待客户就餐”不用视同销售。
答复:样品费同样属于商品销售收入,应当计入到当期营业收入。另外,一般小额样品收入确认时,不需要结转成本。
这个没有强制规定,看您企业要求了,报销了有打款记录,或者报销人给企业开具收据能证明确实已经报销了。
没有找到问题?
可点击下方按钮直接提问