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讲师简介

李先生曾先后服务于银行、 著名的500强制造企业、咨询公司、会计事务所等,为数家知名500强企业提供过咨询服务,其中包括辉瑞、通用汽车、中国建筑、百事食品、惠普等。李先生曾任某四大事务所的培训部高级经理,负责北京、上海和香港等多地的中国税务培训工作,授课风格缜密、详实,善用案例。擅长话题包括:国际税、稽查与企业内部风险控制等。 李先生是英国特许公认会计师(ACCA)、加拿大特许专业会计师(CPA CGA)、中国注册税务师(CTA)、复旦大学会计硕士。

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  • 回答者:李兆婴上海四达会计师事务所高级合伙人

    您好,个人独资企业是按月申报,然后按年在做汇算清缴执行申报的。当然个人独资企业用的计税方法跟我们说的工资劳务是不一样的,是按照收入减掉成本、费用、损失以后的金额再来计税的,跟企业所得税的计税方法类似。实务中个人独资企业还要看其税务机关是核定按月还是按季申报个人所得税的,因为会有两种申报期限,根据税务机关的核定来做预缴。最后到年终再做汇算清缴,个人独资企业会在次年的3月底之前完成上一年的汇算清缴。对个人独资企业没有规定起征点,是根据收入减除相关成本、费用以及个人的扣除金额以后,剩余部分再来计算应纳税所得额和应纳税额。    

  • 回答者:李兆婴上海四达会计师事务所高级合伙人

    您好,从税法来讲,没有规定申报时间限制的。如果1月份到3月份都没报,但是就5月份6月份报了的话,也就可以开始享受。很多企业自有有这样的规定,是希望从1月份开始把这个数字给固定下来,不希望之后再有数字填报。如果数字确定下来的,并且员工只有一项工资薪金所得的,那么可以减少在年终汇算清缴时候的工作。但是税法本身没有限制,所以什么时候报都可以,之前没享受到的,到后面的汇算清缴也是可以享受的。    

  • 回答者:李兆婴上海四达会计师事务所高级合伙人

    您好,是的,如果劳务合同的话,按照劳动报劳动报酬的方法计税了。    

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