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  李老师 铂略答疑讲师 2019-01-18 18:17

  您好，建议将业务提成作为全年一次性奖金，按不同情况适用个人所得税政策。
     如果每月工资较高，全年一次性奖金政策的优势是单独计税，不与当期综合所得合并算税，从而“分拆”收入降低税率。
     如果每月工资较低，建议当年综合所得计算缴纳个人所得税。因为对于全年综合所得较低的低收入者而言，享受全年一次性奖金政策反而有可能税负增加。例如，某人每月收入3000元，年终有2万元的年终奖金，全年收入低于6万元，不享受全年一次性奖金政策（即将全年一次性奖金并入综合所得征税），则全年无需纳税，如其享受全年一次性奖金政策需要缴纳600元的个人所得税，造成税负增加。  
     为此，在2021年12月31日前，对于一次性奖金，即可按全年一次性奖金政策计算个人所得税，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。
     但自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
     【文件依据】
     《财政部 税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》（财税〔2018〕164号）
     一、关于全年一次性奖金、中央企业负责人年度绩效薪金延期兑现收入和任期奖励的政策
     （一）居民个人取得全年一次性奖金，符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》（国税发〔2005〕9号）规定的，在2021年12月31日前，不并入当年综合所得，以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照本通知所附按月换算后的综合所得税率表（以下简称月度税率表），确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。计算公式为：
     应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数
     居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。
     自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
     《按月换算后的综合所得税率表》
     级数 全月应纳税所得额 税率（%） 速算扣除数
     1 不超过3000元的 3 0
     2 超过3000元至12000元的部分 10 210
     3 超过12000元至25000元的部分 20 1410
     4 超过25000元至35000元的部分 25 2660
     5 超过35000元至55000元的部分 30 4410
     6 超过55000元至80000元的部分 35 7160
     7 超过80000元的部分 45 15160