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是否缴纳社保和以什么方式发放报酬，需要看员工和企业之间是什么关系，如果不是任职受雇关系，需要开具发票给公司，公司支付劳务费用且不需要缴纳社保。如果是任职受雇关系，又分为两种情况，其一是全日制用工，需要缴纳社保且以工资表形式列支工资费用；其二是非全日用工，可以不缴纳社保同时可以只缴纳工伤保险，不缴纳其他保险。
根据《劳动合同法》第68条的规定，所谓的非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
目前没有明确规定如何开票，但从业务性质看实际就是销售货物由俩家付款，一是消费者，二是拼多多平台。根据增值税法规定，发生应税交易取得与之相关的所有货币或非货币经济利益都属于销售额组成部分，我个人理解应该按13%开票。
而且类似你的问题，上市公司贝因美因为给平台按6%开票，已经被当地税务部门处罚。
建议和当地主管税局确认一下为妥。
相关条款如下：
《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第四条：在中国境内无住所的个人，在中国境内居住累计满183天的年度连续不满六年的，经向主管税务机关备案，其来源于中国境外且由境外单位或者个人支付的所得，免予缴纳个人所得税。
然而，如上所述，“至境内客户B提供服务”，那这个情形，就不属于来源于中国境外，而是来源于境内，那就用不上这个条款了。
个人理解，仅供参考；谨慎起见，您也可直接与主管税务机关沟通、确认一下。
应当分别按照转让土地使用权、销售不动产开具发票（若不能区分，一并按照“销售不动产”开具）。既然是“ 2016 年 4 月 30 日之前取得”，那可以按照5%征收率简易计税，购置原价亦可减除。
昊沅少爷