- 核算与报告
- 内控与合规
- 计划与分析
- 成本与绩效
- 财务BP
- 资本财务
- 税务合规
- 税务筹划
- 跨境税务
数字化转型
- 财务信息系统与数字化
- 财务共享中心
- 数字化应用
- 人际技能
- 职业生涯与发展
- 商业技能
- 全民财务
- 管理者财务思维
- 老板财税
我公司有两名食堂工作人员，每天工作3小时左右，每月工资4800，分三次结算，想做非全日制工资，请问是否需要缴纳社保，？是否需要代扣合适？企业所得税方面是否可以凭工资表列支？
匿名用户
提问于 2021-05-19 15:13
非全日制用工需要缴纳工伤保险，可以不缴纳其他社会保险。个税需要代扣，因为属于劳动用工，可以根据工资表作为税前扣除凭证。
